L’emploi vert progresse plus lentement que les énergies renouvelables et expose les inégalités dans la transition énergétique mondiale

L’installation des énergies renouvelables continue de s’étendre dans le monde. Cependant, cet élan ne se traduit pas avec la même force en termes d’emploi. En 2024, l’emploi vert n’a augmenté que de 2,3 %.

Ainsi, le secteur a atteint les 16,6 millions d’emplois mondiaux. Le rythme a marqué un ralentissement inédit après plusieurs années d’expansion rapide. Ce frein reflète des tensions géopolitiques, des différends commerciaux et l’avancée de l’automatisation.

La Chine et une carte du travail de plus en plus inégale

La Chine s’est à nouveau consolidée comme le acteur dominant. En 2024, elle a concentré 7,3 millions d’emplois, soit 44 % du total mondial lié aux renouvelables.

Vient ensuite l’Union européenne, avec 1,8 million de postes, un chiffre stable par rapport à l’année précédente. Plus loin se trouve le Brésil, avec 1,4 million.

En Inde et aux États-Unis, la croissance a été plus modérée, avec des chiffres oscillant entre 1 et 1,3 million d’emplois.

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Emploi dans les énergies renouvelables

L’énergie solaire en tête, mais insuffisante

Par technologies, le solaire photovoltaïque est resté le principal générateur d’emplois. En 2024, il a ajouté 7,3 millions de postes dans le monde entier.

L’Asie a concentré 75 % de ces emplois, avec la Chine à nouveau en tête. Ce leadership renforce l’écart entre régions productrices et consommatrices.

Pendant ce temps, les biocarburants liquides ont occupé la deuxième place, suivis par l’hydroélectricité et l’énergie éolienne.

Une transition qui a besoin de personnes, pas seulement de technologie

L’année de plus forte croissance a été 2023, lorsque l’emploi renouvelable a augmenté de 18 %. Cependant, cet élan ne s’est pas maintenu en 2024.

La tendance avertit que la transition énergétique n’est ni automatique ni équitable. Sans politiques actives, le développement technologique ne garantit pas le bien-être social. De plus, des écarts de genre et d’accès pour les personnes handicapées persistent.

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Création d’emploi vert.

Qu’est-ce que l’emploi vert et pourquoi est-il important ?

L’emploi vert inclut des emplois qui contribuent à préserver ou restaurer l’environnement. Il englobe des domaines allant des énergies renouvelables à l’efficacité énergétique, au recyclage et à la mobilité durable.

Ces postes génèrent des bénéfices environnementaux, mais aussi sociaux et économiques. Ils promeuvent des revenus stables, réduisent les émissions et renforcent les économies locales. De plus, ils sont souvent liés à l’innovation, la formation technique et le développement territorial.

Les avantages de l’emploi vert et ses défis en suspens

L’emploi vert peut être un outil clé contre l’inégalité. Il permet de créer des opportunités dans les régions délaissées et de diversifier les matrices productives.

Cependant, son expansion nécessite investissement, formation et coopération internationale. Sans ces piliers, la croissance continuera de se concentrer dans quelques pays. La transition énergétique, pour être juste, doit accélérer le pas humain au même rythme que le technologique.

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